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多选题

企业人力资源发展规划的结构设计包含哪些方面？

A
信念是企业文化的内涵，属于精神范畴
B
愿景是企业发展的宏伟蓝图
C
任务是企业所肩负的责任和义务以及对社会和客户的承诺
D
目标是对企业发展的长期、中期和短期目标的定位
E
策略是实现战略的具体措施和办法
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答案：

ABCDE

解析：

【喵呜刷题小喵解析】：企业人力资源发展规划的结构设计通常包括多个方面，这些方面共同构成了规划的整体框架。信念、愿景、任务、目标和策略都是规划中的重要组成部分。信念是企业文化的内核，它体现了企业的精神风貌和价值观；愿景是企业发展的长远目标，它为企业指明了前进的方向；任务是企业所承担的责任和义务，它明确了企业对社会和客户的承诺；目标是对企业发展的长期、中期和短期目标的定位，它为企业提供了具体的行动指南；策略是实现战略的具体措施和办法，它为企业提供了实现目标的路径和方法。因此，选项A、B、C、D和E都是企业人力资源发展规划的结构设计所包括的内容。
创作类型：
原创

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