我去面试的时候，不是HR面试我，而是那个部门的负责人。看见大家黑HR，我没啥感觉，相反那个HR妹子还很热情很温柔。
问题就出在那个部门负责人，说实话我从来没有试过如此恶心的面试。他先说这个是个创业项目，虽然要求是这个岗位，但其实想要一个全能型人才。恩，这个可以理解。然后他问了我一个再简单不过的问题，他问，你为什么从上一家公司离职？我发誓我如实回答：因为企业文化不符合（我看不惯前公司的一系列欺骗消费者的做法，无法认同）。然后你们猜他什么反应？他说：这不是我想要的答案，我之前从阿里巴巴出来，马云就讲过，员工离职要不因为钱少，要不因为受委屈了，你这个答案是认真的吗？我震惊了，我真的震惊了。这种主观性的问题，就像你问一个人喜欢吃什么，他说喜欢吃蛋糕，结果你嗤之以鼻的说我只听说过人喜欢吃饭和面，你这是异端。什么逻辑？马云说的就是真理的？面试不是了解双方吗？为什么会有唯一正确答案？恶心得我无力回答他后面每一个问题，最后他给名片我，让我交份策划给他，我出门就把名片撕了扔掉了。
我希望他不代表唯品会，我对唯品会还是有期待的。
