一、引言
在社会心理学的领域中，群体决策是一个重要的研究部分。其中，风险转移效应尤为引人关注，特别是小组讨论导致的冒险倾向增强这一现象，例如出现“投资决策风险评分提升20%”这样的情况。同时，如何通过“责任明确化”，如指定个人决策责任人来控制风险也是研究的重点，下面将详细探讨。
二、群体决策中的风险转移效应
（一）知识点内容
1. 小组讨论为何会导致冒险倾向增强
- 在群体决策时，成员之间存在相互影响。当进行小组讨论后，群体压力会起作用。一些成员可能为了迎合群体的主流意见或者想要表现得更加勇敢、果断而倾向于选择更冒险的方案。比如在投资决策小组中，个别成员原本可能比较保守，但看到其他成员对高风险投资项目表示乐观时，就可能会改变自己的态度。
- 社会比较理论也能解释这种现象。成员会在群体中比较自己的观点，如果冒险的观念在群体中被视为更有价值或者更被推崇，那么个体就容易向这种观念靠拢。
2. 风险转移效应的表现
- 从数据上看，像前面提到的投资决策风险评分提升20%，这表明群体决策下的风险承受水平明显高于个体决策。在其他领域如企业战略决策中，群体决策下进入新市场或者推出高风险产品的概率也会增加。
（二）学习方法
1. 理解概念本质
- 要深入研读相关的心理学著作，比如《社会心理学》中的章节，明确风险转移效应的定义、产生的心理根源等核心概念。
2. 案例分析
- 收集各种群体决策导致风险变化的案例，如商业决策、军事决策等方面的案例。分析其中群体互动的过程、成员的心理变化以及最终决策的风险走向。
三、责任明确化控制风险的实证研究
（一）知识点内容
1. 责任明确化的作用机制
- 当指定个人决策责任人时，个体感受到了明确的责任压力。这种压力会促使他们在决策时更加谨慎，因为决策的后果将直接与自己相关。例如在一个项目团队中，如果指定了项目经理为最终决策责任人，那么他在考虑项目风险时会进行更深入的评估，不会轻易被群体中的冒险声音所左右。
2. 实证研究的结果
- 研究发现，在责任明确化的情况下，群体决策中的风险水平会显著降低。比如在一些实验性的商业决策场景中，有明确责任人的小组在投资决策中的风险评分提升幅度明显小于没有明确责任人的小组。
（二）学习方法
1. 研究文献研读
- 查找关于责任明确化控制风险的实证研究报告，仔细分析研究的方法、数据收集和分析过程以及得出的结论。
2. 模拟实验
- 可以自己设计简单的模拟实验来验证这一现象。例如组织小型的决策小组，分别设置有无责任人的情况，观察决策结果的差异。
四、结论
群体决策中的风险转移效应是一个复杂的社会心理现象，小组讨论容易引发冒险倾向增强，而责任明确化则是控制风险的有效手段。在备考社会心理学这一知识点时，要全面理解风险转移效应的内涵、表现形式，掌握责任明确化控制风险的原理和相关实证研究结果。通过多种学习方法，如深入研读理论著作、分析案例、研究文献以及模拟实验等，能够更好地应对相关考试内容。
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