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多选题

  某企业为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为13%。2022年6月月初“应付职工薪酬——工资”科目的贷方余额为600万元。6月份该企业发生的有关职工薪酬业务如下:

  (1)2022年6月7日,根据工资分配表,结算并发放上月应付职工薪酬600万元,其中代垫职工个人房租10万元,代扣职工个人应缴纳的社会保险费60万元,代扣个人所得税20万元,通过银行转账发放货币性职工薪酬510万元。

  (2)2022年6月28日,以其生产的电风扇作为非货币性福利发放给400名生产工人。该批电风扇的生产成本每台150元,市场不含税售价为每台200元。

  (3)2022年6月30日,分配本月工资600万元,其中生产工人工资300万元,车间管理人员工资80万元,行政管理人员工资120万元,销售机构人员工资100万元。

  (4)2022年6月30日,按工资总额的12%和11%分别计提应由企业负担的社会保险费(不含基本养老保险费和失业保险费)和住房公积金。

  要求:根据上述资料,不考虑相关税费及其他因素,分析回答下列小题。(答案中的金额单位用万元表示)

根据资料(3),下列各项中,该企业分配职工薪酬相关会计处理表述正确的是(  )。

A

行政管理人员工资120万元计入管理费用

B

销售人员工资100万元计入销售费用

C

车间管理人员工资80万元计入管理费用

D

产品生产工人工资300万元计入生产成本

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答案:

ABD

解析:

【喵呜刷题小喵解析】:
根据资料(3),该企业分配职工薪酬相关会计处理表述如下:

A. 行政管理人员工资120万元计入管理费用。根据会计准则,行政管理人员工资应计入管理费用科目,这是正确的。

B. 销售人员工资100万元计入销售费用。销售人员的工资属于销售费用,计入销售费用科目是合理的。

C. 车间管理人员工资80万元计入管理费用。根据会计准则,车间管理人员的工资应计入制造费用科目,而不是管理费用。因此,此选项是错误的。

D. 产品生产工人工资300万元计入生产成本。生产工人的工资是产品成本的一部分,应计入生产成本科目,这是正确的。

综上所述,选项A、B和D的表述是正确的。
创作类型:
原创

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