判断题

企业因过去事项导致现在具有支付职工薪酬的法定义务或推定义务，但所产生的应付职工薪酬义务金额不能够可靠估计的短期利润分享计划，应当确认为应付职工薪酬。（　　）

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【喵呜刷题小喵解析】：本题考查应付职工薪酬的确认条件。根据会计准则的规定，企业因过去事项导致现在具有支付职工薪酬的法定义务或推定义务，且因利润分享计划所产生的应付职工薪酬义务金额能够可靠估计的，应当确认为应付职工薪酬。题目中所述“所产生的应付职工薪酬义务金额不能够可靠估计”与会计准则规定不符，因此，该说法错误。故答案选B。

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