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单选题
下列争议中，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁的是（ ）。
A
B
C
D
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答案：
解析：
选项A中的“劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷”并不属于劳动争议，而是劳动者与社会保险经办机构之间的纠纷，不应向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
选项B中的“劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷”也不属于劳动争议，而是涉及到公有住房的转让问题，与劳动关系无关。
选项C中的“劳动者因工伤请求用人单位依法给予工伤保险待遇发生的纠纷”属于劳动争议，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
选项D中的“劳动者对职业病诊断鉴定委员会的职业病诊断鉴定结论的异议纠纷”同样不属于劳动争议，劳动者对职业病诊断鉴定结论有异议的，可以依法申请再鉴定，而不是向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
因此，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁的是选项C中的“劳动者因工伤请求用人单位依法给予工伤保险待遇发生的纠纷”。
创作类型：
原创
本文链接：下列争议中，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁的是（ ）。
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