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单选题

在小组工作初期，组员表现拘谨并希望建立良好互动，但存在焦虑和疑惑。社会工作者应采取何种措施？

A
将问题抛给组员，让其自行解决或消失
B
帮助组员彼此认识以消除陌生感，塑造信任的气氛
C
在组员中培养出领袖人物，协助组员融入小组
D
这是正常现象，可以忽略不做处理
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答案：

B

解析：

【喵呜刷题小喵解析】在小组工作的开始阶段，组员往往因为彼此不熟悉而感到拘谨和焦虑。他们可能希望建立良好互动，但又因为不熟悉而显得小心谨慎、客气与礼貌。为了缓解这种局面，社会工作者的恰当做法是帮助组员彼此认识，消除陌生感，并塑造信任的气氛。这样可以让组员感到更加舒适和自在，从而更容易融入小组。选项A将问题抛给组员，让其自行解决或消失，可能会导致问题持续存在，不利于小组的健康发展。选项C在组员中培养出领袖人物，协助组员融入小组，并不符合小组工作的基本原则，领袖人物的选择和培养应该由组员自行决定。选项D认为这是正常现象，可以忽略不做处理，可能会让组员感到被忽视，不利于建立小组的信任和归属感。因此，选项B帮助组员彼此认识以消除陌生感，塑造信任的气氛，是最恰当的做法。
创作类型：
原创

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