企业为弥补职工工资不足、保障和改善其基本生活，并提升职工心理满足度、士气及生产力，从而增强竞争力的主要手段是？

职工职业生涯规划

职工福利服务

职工素质提升

职工情绪管理

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答案：

解析：

【喵呜刷题小喵解析】题目中明确提到“通过职工福利来弥补职工工资的不足，以达到对职工基本生活的保障与改善，同时提升职工的心理满足度，以激励职工士气，提升职工生产力，从而吸引人才，留住人才，增加企业的竞争力”，这段话描述了职工福利服务的目的和作用，包括弥补职工工资的不足、保障和改善职工的基本生活、提升职工的心理满足度、激励职工士气、提升职工生产力、吸引和留住人才，以及增加企业的竞争力。因此，答案是B选项，即职工福利服务。其他选项如职工职业生涯规划、职工素质提升、职工情绪管理与题干描述不符。

创作类型：

原创

本文链接：企业为弥补职工工资不足、保障和改善其基本生活，并提升职工心理满足度、士气及生产力，从而增强竞争力的主

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