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单选题

关于女职工孕期、产期、哺乳期的权益保障，以下说法正确的是？

A
女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位可因其不胜任工作与其解除劳动合同
B
用人单位不得因女职工孕期、产期、哺乳期降低其基本工资
C
女职工怀孕后，用人单位不得安排其夜班劳动
D
女职工产假期间的生育津贴，对已参加生育保险的，按照女职工本人产假前工资的标准由生育保险基金支付
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答案：

B

解析：

用人单位不得因女职工孕期、产期、哺乳期降低其基本工资、予以辞退、与其解除劳动或聘用合同。
创作类型：
原创

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