【喵呜刷题小喵解析】:根据《中华人民共和国未成年人保护法》的规定,任何组织或者个人不得招用未满十六周岁未成年人,国家另有规定的除外。任何组织或者个人按照国家有关规定招用已满十六周岁未满十八周岁的未成年人的,应当执行国家在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等方面的规定,不得安排其从事过重、有毒、有害等危害未成年人身心健康的劳动或者危险作业。同时,《最低工资规定》明确指出,劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。孙强虽然已满14周岁,但未满16周岁,属于童工,且其工资低于当地最低工资标准,这违背了有关最低就业年龄的规定和最低工资的规定,也违背了保护未成年人受教育的权利。因此,选项B、C、D均正确。