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单选题

关于企业定员管理的作用，下列说法错误的是？

A
合理的劳动定员是企业用人的科学标准
B
合理的劳动定员是企业制订人力资源规划的基础
C
先进合理的劳动定员有利于提高员工队伍的素质
D
科学合理的劳动定员是企业外部各类员工招聘的主要依据
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答案：

D

解析：

【喵呜刷题小喵解析】：企业定员管理的作用主要包括：A合理的劳动定员是企业用人的科学标准；B合理的劳动定员是企业制订人力资源规划的基础；C先进合理的劳动定员有利于提高员工队伍的素质。而D科学合理的劳动定员是企业内部各类员工招聘的主要依据，而非企业外部各类员工招聘的主要依据，所以D选项表述不正确，为正确答案。
创作类型：
原创

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