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多选题

面试问题通常用于了解哪些方面？

A
了解应聘者的求职动机
B
了解应聘者对应聘岗位的了解程度及其态度
C
了解应聘者的管理风格及行为倾向
D
了解应聘者在困境中是否能够冷静地处理问题
E
了解应聘者现场解决棘手问题的经验及处理冲突的能力
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答案：

ABCDE

解析：

【喵呜刷题小喵解析】：面试问题通常用来了解应聘者的多个方面。首先，通过提问可以了解应聘者的求职动机，即他们为什么想要应聘这个岗位，这是选项A的内容。其次，通过提问可以了解应聘者对应聘岗位的了解程度及其态度，这是选项B的内容。再者，通过提问可以了解应聘者的管理风格及行为倾向，这是选项C的内容。此外，通过提问可以了解应聘者在困境中是否能够冷静地处理问题，这是选项D的内容。最后，通过提问可以了解应聘者现场解决棘手问题的经验及处理冲突的能力，这是选项E的内容。因此，以上五个选项都是正确的，应该全选。
创作类型：
原创

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