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多选题
成本效益评估是对招聘成本所产生的效果进行的分析，主要包括哪些方面？
A
B
C
D
E
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答案：
解析：
成本效益评估是对招聘过程中产生的各种成本进行效果分析的过程。在招聘过程中，会产生多种成本，如招募成本、选拔成本、录用成本等。为了评估这些成本的效果，需要对这些成本进行效益分析。
选项A“招聘总成本效益分析”是指对整个招聘过程中产生的总成本进行效益分析，以评估招聘活动的整体效果。
选项B“招募成本效益分析”是指对招募阶段产生的成本进行效益分析，以评估吸引和筛选求职者的效果。
选项C“人员选拔成本效益分析”是指对选拔阶段产生的成本进行效益分析，以评估选拔过程的效率和准确性。
选项D“人员录用成本效益分析”是指对录用阶段产生的成本进行效益分析，以评估录用过程的效率和效果。
选项E“招聘人员安置成本分析”虽然与招聘成本相关，但题目中并未明确提及，因此不应选入。
综上所述，成本效益评估包括招聘总成本效益分析、招募成本效益分析、人员选拔成本效益分析和人员录用成本效益分析。因此，正确答案为ABCD。
创作类型：
原创
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