关于人员录用数量评估公式，下列哪些选项是正确的？（　　）

录用比=(录用人数／应聘人数)×100％

招聘完成比=(录用人数／计划招聘人数)× 100％

应聘比=(应聘人数／计划招聘人数)×100％

录用成本比=(录用人数／录用其他费用)×100％

招聘成本比=(参与招聘人员人数费用／招聘活动期间的其他费用)×100％

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答案：

ABC

解析：

【喵呜刷题小喵解析】：人员录用数量评估公式包括录用比、招聘完成比和应聘比。录用比的计算公式为(录用人数／应聘人数)×100％，用于评估招聘的有效性，即实际录用人数与应聘人数的比例。招聘完成比的计算公式为(录用人数／计划招聘人数)× 100％，用于评估招聘任务完成的情况，即实际录用人数与计划招聘人数的比例。应聘比的计算公式为(应聘人数／计划招聘人数)×100％，用于评估信息发布效果，即实际应聘人数与计划招聘人数的比例。D选项中录用成本比和E选项中招聘成本比的公式均不正确，不符合题目要求。因此，正确的选项是A、B、C。

创作类型：

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