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多选题
下列选项中，属于综合型绩效考评方法的是？
A
B
C
D
E
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答案：
解析：
绩效考评方法可以按照评价标准的确定性进行分类，包括特征性、行为性和结果性三类方法。
* 图解式评价量表法结合了行为导向型和结果导向型的方法，利用一系列图形作为评价依据，如脸谱图、线段图等，通过员工在图中的位置来反映其绩效水平。这种方法既考虑了员工的行为，也考虑了其工作结果，因此属于综合型绩效考评方法。
* 合成考评法则是将多种考评方法综合起来，如将特征性考评方法与行为导向型或结果导向型考评方法结合起来使用。这种方法也体现了综合考评的特点。
而劳动定额法、短文法和成绩记录法分别属于结果性、行为性和特征性考评方法，它们只关注某一方面的绩效表现，不属于综合型绩效考评方法。
因此，正确答案为A 图解式评价量表法和B 合成考评法。
创作类型：
原创
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