（）为企业岗位归级列等奠定了基础。

A

岗位分析

B

岗位评价

C

绩效考核

D

培训开发

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答案：

B

解析：

【喵呜刷题小喵解析】：岗位归级列等是对岗位价值进行评估，而岗位评价是对岗位本身所具有的特性，如岗位工作性质、难易程度、责任大小等进行评估，以确定岗位的价值和等级。因此，岗位评价为企业岗位归级列等奠定了基础。选项A岗位分析是对岗位的任务、职责、工作环境等进行详细的分析，为岗位设计、招聘、培训等提供依据，但并不直接涉及岗位价值的评估。选项C绩效考核是对员工的工作表现进行评估，与岗位归级列等无直接联系。选项D培训开发是针对员工的技能、知识等进行的培训活动，也不直接涉及岗位价值的评估。因此，正确答案为B，即岗位评价。

（）为企业岗位归级列等奠定了基础。

答案：

解析：

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（ ）为企业岗位归级列等奠定了基础。

答案：

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（）为企业岗位归级列等奠定了基础。