【喵呜刷题小空解析】:根据题目描述,该公司按业务的分类成立了三个针对不同产品的事业部,各事业部下设研发团队、销售团队和技术支持团队,各部门的业务收入和成本都是独立核算的。因此,我们可以绘制出一个组织结构图,将公司分为高层领导、三个事业部和后勤部门。其中,三个事业部各自下设研发团队、销售团队和技术支持团队,后勤部门包括行政部、人力资源部和财务部。由于题目中并未给出具体的事业部名称,因此我们用A、B、C来代替。同样,题目中也未给出具体的部门人数,因此我们无法在组织结构图中标注具体的人数。此外,题目中提到各部门需要平摊后勤部门所产生的成本,这在实际操作中可能通过一定的比例或分摊方式进行,但在组织结构图中并未体现,因为组织结构图主要展示的是公司的层级结构和部门设置。最后,题目中提到由于成立时间不到3年,客户资源还不够稳定,所承接的业务量波动较大,导致工作任务繁重时员工会抱怨压力过大,各事业部经理也会抱怨合格人手太少,招聘来的人不能立即适应项目的工作需要,而在工作任务相对较少的时期,经理又会抱怨本部门的人力成本太高,导致利润率下降。这些问题属于公司运营和管理层面的问题,与组织结构图的绘制无关。