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简答题

工伤认定具体可分为哪些情形？

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答案：

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解析：

【喵呜刷题小空解析】：根据《工伤保险条例》第十四条，工伤认定具体可分为以下情形：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害；患职业病；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明；在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害；法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。这些情形都是工伤认定的依据，符合其中任一情形的，应当认定为工伤。
创作类型：
原创

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