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单选题

根据哪位管理学家的双因素理论，责任和权限被视为工作的激励因素，其增加能显著激励员工？

A
赫兹伯格
B
福特
C
厄威克
D
孔茨
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答案：

A

解析：

【喵呜刷题小喵解析】：赫兹伯格提出了双因素理论，其中责任与权限都被归类为工作的激励因素。根据题目描述，增加这些激励因素对员工有巨大的激励作用。因此，正确答案是A选项，即赫兹伯格。
创作类型：
原创

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