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单选题

下列哪项不属于制定招聘计划的原则?

A
企业人才内部的培养和人才引进相结合的原则
B
现有人力配置和必要人力储备相结合的原则
C
企业需求与人员供给相匹配的原则
D
综合性和周全性相结合的原则
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答案:

C

解析:

【喵呜刷题小喵解析】本题考察的是招聘计划的原则。在制订招聘计划时,应遵循以下原则:

A. 企业人才内部的培养和人才引进相结合的原则:这意味着在招聘过程中,既要考虑从外部引进人才,也要注重企业内部人才的培养和晋升。

B. 现有人力配置和必要人力储备相结合的原则:这意味着在招聘时,既要满足当前的人力需求,也要考虑到未来可能的人力资源需求,进行适当的储备。

D. 综合性和周全性相结合的原则:这意味着在招聘计划制定时,需要综合考虑各种因素,如企业的战略目标、组织结构、人力资源状况等,确保计划的全面性和有效性。

而C选项“企业需求与人员供给相匹配的原则”并不是制订招聘计划的原则。实际上,这一原则更多地是描述招聘过程中的一个环节,即确保企业需求与求职者的供给相匹配,而不是招聘计划的原则。因此,C选项是不属于制订招聘计划的原则的。
创作类型:
原创

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