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多选题

面对笔试中存在的问题，有效的应对策略有哪些？

A
增加阅卷老师的人数
B
建立笔试命题的研究团队
C
针对招聘岗位的级别以及甄选对象进行岗位的能力匹配分析
D
根据岗位的级别与分类，实施针对性命题
E
实施专家试卷整合与审核制度
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答案：

BCDE

解析：

【喵呜刷题小喵解析】：对于面对笔试中存在的问题，我们可以采取的对策，需要从多个方面来思考。首先，A选项增加阅卷老师的人数虽然可以提高阅卷速度，但对于问题的根源——命题和甄选对象的匹配，并没有实质性的帮助。其次，B选项建立笔试命题的研究团队，这是从命题源头上进行改进，可以提高命题的针对性和质量。再次，C选项针对招聘岗位的级别以及甄选对象进行岗位的能力匹配分析，这是从甄选对象的角度出发，确保选拔到合适的人才。接着，D选项根据岗位的级别与分类，实施针对性命题，这是从命题和甄选对象的匹配角度出发，确保命题和甄选对象的匹配度。最后，E选项实施专家试卷整合与审核制度，这是从试卷整合和审核的角度出发，确保试卷的质量和公平性。因此，这四个选项都是针对笔试中存在的问题的有效对策。
创作类型：
原创

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