关于绩效管理系统与人力资源管理其他系统的衔接，下列哪些选项是评估重点？

绩效管理与培训

薪酬

人事变动

年度先进评选

绩效考评指标体系

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答案：

ABCD

解析：

【喵呜刷题小喵解析】：绩效管理系统是人力资源管理的重要组成部分，它与其他系统之间的衔接对于整个管理过程的顺畅和有效至关重要。绩效管理与培训、薪酬、人事变动、年度先进评选等系统都有直接的关联。绩效管理的结果往往影响员工的培训需求、薪酬调整、人事变动决策以及年度先进评选的依据。因此，评估绩效管理系统与其他系统的衔接，需要观察这些方面是否衔接得当，以确保绩效管理的结果能够得到合理、公正的应用，从而推动整个人力资源管理工作的顺利进行。所以，选项ABCD都是正确的。

创作类型：

原创

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