{薪酬基于员工技术和能力的是哪种制度？}

技能薪酬制

岗位薪酬制

绩效薪酬制

经营者年薪制

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答案：

解析：

【喵呜刷题小喵解析】：技能薪酬制是以员工的技术和能力为基础的薪酬，即根据员工所具备的技能或能力水平来确定其薪酬水平。岗位薪酬制则是以员工所担任的岗位为基础来确定薪酬，绩效薪酬制是以员工的工作绩效为基础来确定薪酬，经营者年薪制则是以企业的经营业绩为基础来确定经营者的薪酬。因此，选项A“技能薪酬制”是正确答案。

创作类型：

原创

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