【喵呜刷题小喵解析】:以员工的工作业绩为基础支付薪酬的薪酬制度称为绩效薪酬制。绩效薪酬制是指根据员工的工作绩效支付薪酬的制度,它是基于员工的工作表现来评价其薪酬水平的一种方式。在这种制度下,员工的薪酬与其工作业绩直接相关,因此能够激励员工更加努力地工作,提高工作质量和效率。因此,选项D“绩效薪酬制”是正确的答案。