薪酬管理主要包括哪些方面？

A

薪酬体系设计

B

薪酬水平确定

C

薪酬日常管理

D

薪酬预算

E

薪酬调整

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答案：

AC

解析：

【喵呜刷题小喵解析】：薪酬管理是一个涉及多个方面的复杂过程，包括薪酬体系设计、薪酬水平确定、薪酬日常管理、薪酬预算和薪酬调整等多个环节。然而，根据题目给出的选项，我们需要从中选出薪酬管理的主要组成部分。薪酬体系设计是指制定薪酬策略和薪酬结构的过程，而薪酬日常管理则涉及日常薪酬支付、记录和报告等工作。因此，薪酬体系设计和薪酬日常管理是薪酬管理的主要组成部分，其他选项如薪酬水平确定、薪酬预算和薪酬调整虽然也是薪酬管理的重要环节，但在本题的选项中并未提及。因此，正确答案为AC，即薪酬体系设计和薪酬日常管理。

薪酬管理主要包括哪些方面？

答案：

解析：

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