【喵呜刷题小喵解析】:A项,年薪制,即企业的经营者按照企业年度经营成果提取薪酬的一种薪酬分配制度,薪酬一般由基本年薪和绩效年薪构成。其中,基本年薪属于固定薪酬,绩效年薪属于可变薪酬。故A项正确。B项,年薪制主要是把经营者的利益与企业经营成果直接挂钩,但并未规定经营者的利益与员工利益相联系。故B项错误。C项,年薪制主要是把经营者的利益与企业经营成果直接挂钩,即经营者的利益与企业利益相联系。故C项正确。D项,年薪制下,经营者的薪酬并不在员工薪酬总额内列支,而是作为企业的成本单独列支。故D项正确。E项,年薪制下,经营者的薪酬作为企业的成本单独列支,并不计入员工薪酬总额内列支。故E项错误。综上,本题答案为ACD。