关于企业长期培训规划的表述，不正确的是( )。

要具有前瞻性和全局性

要规定培训的总方针和总任务

要明确企业员工培训的细节问题

规划期限一般为3—5年或5年以上

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答案：

解析：

【喵呜刷题小喵解析】：企业长期培训规划应该具有前瞻性和全局性，规定培训的总方针和总任务，并设定一个相对较长的规划期限，一般为3—5年或5年以上。而明确企业员工培训的细节问题，通常是短期或即时性培训的目标和内容，不适合作为长期培训规划的重点。因此，选项C“要明确企业员工培训的细节问题”是不正确的表述。

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