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单选题

采用(  )所获得的考评结果，主要用于决定一些非激励性的工资待遇。

A
固定标准
B
先进标准
C
平均标准
D
基本标准
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答案：

D

解析：

【喵呜刷题小喵解析】：在决定非激励性的工资待遇时，我们通常会采用一个固定的标准，这是因为非激励性的工资待遇往往是基于职位、工龄等因素，与个人的绩效或贡献无关。固定标准可以保证公平公正，避免因为个体差异而导致的工资差异。因此，采用“基本标准”所获得的考评结果，主要用于决定一些非激励性的工资待遇。
创作类型：
原创

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