【喵呜刷题小喵解析】:企业年度培训计划的内容通常包括目录、计划概要、主体计划以及封面。这些部分共同构成了培训计划的整体框架,确保了计划的系统性、完整性和可读性。目录帮助读者快速了解计划的主要内容;计划概要则提供了计划的总体概述和目标;主体计划详细列出了培训活动的具体安排;封面则是对培训计划的整体呈现,通常包含企业的标志、计划名称、编制日期等信息。因此,选项ABCD都是企业年度培训计划的内容。