【喵呜刷题小喵解析】:劳动争议处理的原则包括公正原则、合法原则和着重调解原则。其中,公正原则要求劳动争议处理机构在处理劳动争议时,必须以事实为依据,以法律为准绳,公正合理地处理争议;合法原则要求劳动争议处理机构在处理劳动争议时,必须遵守法律、法规的规定,不得违反法律、法规的规定;着重调解原则要求劳动争议处理机构在处理劳动争议时,应当先行调解,调解不成的,再依法裁决。而选项B“合议公开原则”并不是劳动争议处理的原则之一,因此,正确答案是B。