【喵呜刷题小空解析】:在员工培训与开发计划实施的过程中,为了确保培训的有效性和员工的参与度,需要采取一系列配套措施。首先,明确培训目标,让员工了解培训的目的和要求,有助于针对性地提高技能和能力。其次,提供多样化的培训形式,满足员工的不同需求,提高培训效果。同时,建立有效的培训评估机制,对培训效果进行及时评估,以便调整培训计划。此外,提供良好的学习环境和激励机制,为员工创造良好的学习条件,激发其学习热情和积极性。这些措施共同构成了员工培训与开发计划实施的配套措施,有助于实现员工的持续发展和公司的长远目标。