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简答题
简述企业内部开发培训师的优缺点。
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答案：
解析：
企业内部开发培训师的优点主要有三点：首先，由于培训师来自企业内部，他们对企业文化和业务需求有深入的了解，能够更好地根据企业的实际情况定制培训内容和方式，使得培训更加贴近企业的实际需求。其次，由于培训师是企业内部的员工，他们更容易获得其他员工的信任和认可，这对于提高培训效果非常有利。最后，内部培训师在日常工作中积累了大量的实践经验，能够将这些经验融入到培训中，提供更为实用、贴近实际的培训内容和案例。
然而，企业内部开发培训师也存在一些缺点。首先，由于他们可能没有经过专业的培训技能和经验的培训，可能无法提供全面、系统的培训，这可能会影响培训效果。其次，内部培训师可能受到个人偏见和情绪的影响，这可能会影响他们对培训内容的客观性和中立性，从而影响培训效果。最后，内部培训师可能缺乏外部视野和最新的行业知识，这可能会影响他们提供的前沿性和创新性的培训内容。
因此，企业在选择培训师时，应该综合考虑培训师的专业技能、实践经验、个人素质以及行业知识等因素，以确保培训师能够提供高质量、有效的培训。同时，企业也应该为培训师提供必要的培训和支持，以提高他们的培训能力和效果。
创作类型：
原创
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