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简答题
简答培训与开发评估方式方法的分类。
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答案：
解析：
培训与开发评估是确保培训与开发活动有效实施的重要环节。评估方式方法的分类主要围绕参训者的反应、学习成果、行为变化以及培训对组织绩效的影响等方面展开。反应评估关注参训者的满意度，学习评估检验参训者是否掌握了培训内容，行为评估观察参训者在工作中是否运用了所学，结果评估则评估培训对组织绩效的提升程度。这些评估方式方法的综合运用，有助于全面评估培训与开发活动的实施效果，为改进和优化培训与开发活动提供有力支持。
创作类型：
原创
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