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简答题

简述考评者进行绩效反馈面谈的沟通技巧。

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答案：

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解析：

【喵呜刷题小空解析】：绩效反馈面谈是考评者与员工之间的重要沟通环节，有效的沟通技巧对于提高沟通效果、促进员工发展具有重要意义。在绩效反馈面谈中，考评者需要明确沟通目的，确保双方对反馈面谈的目的和期望有清晰的认识；同时，需要保持客观公正，以事实为基础，避免主观臆断和情绪化表达。在沟通过程中，考评者需要倾听并尊重员工意见，给予员工表达意见的机会，并认真倾听其反馈；同时，需要提供具体、可操作的改进建议，帮助员工明确改进方向和方法。最后，考评者需要保持积极和建设性的态度，鼓励员工接受反馈，并共同探讨解决方案。这些沟通技巧有助于提高绩效反馈面谈的效果，促进员工的发展和成长。
创作类型：
原创

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