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单选题

岗位胜任特征的主要测量依据是什么？

A
个性
B
素质
C
绩效
D
能力
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答案：

C

解析：

【喵呜刷题小喵解析】：岗位胜任特征的测量标准通常是绩效。绩效是指员工在工作中所取得的成果和表现，是评价员工是否胜任岗位的重要标准。个性、素质和能力虽然也是评价员工的重要方面，但在具体测量岗位胜任特征时，更侧重于实际的工作成果和表现，因此绩效是更为直接和有效的测量标准。所以，正确答案是C选项，即绩效。
创作类型：
原创

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