刷题刷出新高度，偷偷领先！偷偷领先！偷偷领先！ 关注我们，悄悄成为最优秀的自己！

单选题

在设计基于胜任特征的应聘申请表时，应主要参考什么文件？

A
岗位说明书
B
岗位操作说明书
C
工作说明书
D
场地安全说明书
使用微信搜索喵呜刷题，轻松应对考试！

答案：

A

解析：

【喵呜刷题小喵解析】：在设计基于胜任特征的应聘申请表时，应主要参照基于胜任特征撰写的岗位说明书。岗位说明书是描述特定职位的工作内容、职责、要求等的文件，它包含了胜任特征的要求，因此是设计基于胜任特征的应聘申请表的主要参照依据。其他选项如岗位操作说明书、工作说明书、场地安全说明书虽然可能与职位有关，但并不直接基于胜任特征进行撰写，因此不是最佳答案。
创作类型：
原创

本文链接：在设计基于胜任特征的应聘申请表时，应主要参考什么文件？

版权声明：本站点所有文章除特别声明外，均采用 CC BY-NC-SA 4.0 许可协议。转载请注明文章出处。

让学习像火箭一样快速，微信扫码，获取考试解析、体验刷题服务，开启你的学习加速器！

分享考题
share