【喵呜刷题小喵解析】:培训与开发的新模式包括系统型模式和阿什里德模式。系统型模式强调培训的系统性和完整性,注重培训计划的制定、实施和评估,以确保培训效果的最大化。阿什里德模式则是一种基于学习风格的培训模式,它强调根据学员的学习风格和学习需求进行个性化培训,以提高学员的学习效果和参与度。这两种模式都是在传统的培训模式基础上发展而来的,具有更好的适应性和有效性。其他选项如咨询型模式、持续发展型模式、指导型组织模式并不是培训与开发的新模式。