【喵呜刷题小喵解析】:培训成果转化的氛围特征包括多个方面,这些方面共同影响着员工在实际工作中的应用情况。首先,直接主管和同事的鼓励对于员工来说是一种积极的反馈,能够增强他们应用培训成果的信心和动力。其次,明确的工作任务安排能够为员工提供具体的应用场景,促使他们将培训成果应用于实际工作中。同时,及时的反馈结果能够让员工了解自己在应用培训成果过程中的表现,从而进行针对性的改进。此外,不轻易惩罚的氛围能够降低员工在应用培训成果时的顾虑,使他们更加敢于尝试和实践。最后,外部强化与内部强化相结合,能够从外部环境和内部动机两个方面激发员工应用培训成果的积极性。因此,选项A、B、C、D和E都是有利于培训成果转化的氛围特征。