绩效管理是一项涉及企业发展和全员长远利益的重要活动，也是一项人人都参与、广受关注的管理任务。它涵盖了目标设定、评估、反馈和改进等多个环节。

绩效管理

绩效考评

数量标准

绩效考评

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答案：

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【喵呜刷题小喵解析】：题目中提到的事件涉及企业发展和全员长远利益，且是一项人人都涉及、大家都关注的重要的管理活动。绩效管理是一个持续的过程，旨在提高员工和组织的绩效，它涉及到目标设定、评估、反馈和改进等多个环节，与企业的长远发展和全员利益密切相关。绩效考评只是绩效管理中的一个环节，而数量标准和绩效考评虽然与绩效有关，但不如绩效管理全面和深入。因此，选项A“绩效管理”最符合题目描述。

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