关于企业薪酬战略实施后的全面检测与判断，下列哪些选项是正确的？

薪酬战略所提出的各种决策能否为企业创造价值

企业薪酬管理体系与经营战略之间是否相互适应、相互促进、相互影响

企业薪酬体系与人力资源其他活动之间的适应性和配套性

企业薪酬体系运行的系统性和可靠性

企业薪酬战略能否转化为企业实践

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答案：

ABCD

解析：

【喵呜刷题小喵解析】：在企业薪酬战略方案提出之后，应当从薪酬战略所提出的各种决策能否为企业创造价值、企业薪酬管理体系与经营战略之间是否相互适应、相互促进、相互影响、企业薪酬体系与人力资源其他活动之间的适应性和配套性、企业薪酬体系运行的系统性和可靠性等方面对薪酬战略能否增强企业的竞争优势做出全面的检测和判断。因此，选项A、B、C和D都是正确的。而选项E“企业薪酬战略能否转化为企业实践”并不在题目所给的选项中，因此不应被选择。

创作类型：

原创

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