通常情况下，企业执行机构的人员聘任和设置是由（）决定的。

A

股东大会

B

董事会

C

经理班子

D

监事会

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答案：

B

解析：

【喵呜刷题小喵解析】：根据企业组织结构的常识，企业执行机构的人员聘任和设置通常是由董事会决定的。董事会是企业决策机构，负责制定公司的经营方针、投资计划、重大决策等，并聘任或解聘经理班子，决定其报酬事项等。因此，选项B“董事会”是正确答案。而股东大会是企业最高权力机构，主要负责审议和决定公司的重大事项，如审议批准董事会报告、监事会报告、年度财务预算和决算等，但并不直接决定执行机构的人员聘任和设置。经理班子是企业执行机构，负责公司的日常经营管理工作，其人员聘任和设置由董事会决定。监事会是企业监督机构，负责监督公司的财务和业务活动，但并不直接决定执行机构的人员聘任和设置。因此，选项A“股东大会”、选项C“经理班子”、选项D“监事会”均不是正确答案。

通常情况下，企业执行机构的人员聘任和设置是由（）决定的。

答案：

解析：

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通常情况下，企业执行机构的人员聘任和设置是由（ ）决定的。

答案：

解析：

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通常情况下，企业执行机构的人员聘任和设置是由（）决定的。