一般情况下，经理人在（）时获赠股票期权。

A

受聘

B

升职

C

提薪

D

任期结束

E

每年的业绩评定

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答案：

ABE

解析：

【喵呜刷题小喵解析】：股票期权作为一种激励机制，通常在特定的情况下授予经理人。一般来说，当经理人受聘于公司时，作为对其加入公司的奖励，可能会获得股票期权。同样，当经理人升职时，作为对其能力和贡献的认可，也可能获得股票期权。因此，选项A“受聘”和选项B“升职”都是经理人在特定情况下可能获得股票期权的时机。其他选项如“提薪”、“任期结束”和“每年的业绩评定”虽然可能与股票期权的授予有关，但并非一般情况下的获赠时机。所以，正确答案为A和B。

一般情况下，经理人在（）时获赠股票期权。

答案：

解析：

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一般情况下，经理人在（ ）时获赠股票期权。

答案：

解析：

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一般情况下，经理人在（）时获赠股票期权。