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多选题


薪酬战略的基本目标包括()

A
效率目标
B
公平目标
C
满意目标
D
合法目标
E
平衡目标
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答案：

ABD

解析：

【喵呜刷题小喵解析】：薪酬战略是企业为实现其经营目标而制定的薪酬相关策略。其基本目标通常包括效率目标、公平目标和合法目标。效率目标是指通过薪酬设计激励员工提高工作效率，实现组织目标；公平目标是指薪酬制度应体现公正、公平的原则，保证员工之间的薪酬差异合理；合法目标是指薪酬制度应符合国家法律法规的规定，保障员工的合法权益。因此，选项A、B、D都是薪酬战略的基本目标。选项C满意目标并不是薪酬战略的基本目标，选项E平衡目标在题目中并未提及。
创作类型：
原创

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