【喵呜刷题小空解析】:战略性人力资源管理强调人力资源管理在企业战略中的重要地位,其特点体现在系统性、战略性、前瞻性、灵活性和创新性等方面。系统性体现在人力资源管理涵盖的多个环节相互关联、相互影响,共同构成有机整体;战略性体现在人力资源管理与企业战略的紧密结合,为企业实现战略目标提供支持;前瞻性体现在预见未来的人力资源需求和市场变化,及时调整和优化人力资源管理策略;灵活性体现在根据企业内外部环境的变化及时调整人力资源策略;创新性体现在不断探索新的人力资源管理理念和方法,提高人力资源管理效率和效果。这些特征使得战略性人力资源管理成为企业实现战略目标、提高竞争力的重要手段。