【喵呜刷题小空解析】:集体协商是在工会或者职工代表与雇主之间进行的,旨在通过双方的沟通和协商,共同解决劳动关系中的问题。在这个过程中,劳资双方都有自愿参与的权利,并且在协商过程中地位平等,享有同等的发言权和决策权。此外,集体协商的内容和程序必须符合相关法律法规的规定,以确保协商的合法性和有效性。集体协商的主要目的是为了维护劳动者的合法权益,促进企业的和谐发展,因此具有明确的目的性。同时,集体协商涉及的内容广泛,包括工资、福利、劳动条件、安全卫生等方面,因此具有广泛性。这些特征使得集体协商成为一种重要的劳动关系协调机制。