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简答题
简述国际劳工公约的分类、国际劳动立法与我国的关系以及国际劳动力法的基本程序。
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答案：
解析：
本题主要考查国际劳工公约的分类、国际劳动立法与我国的关系以及国际劳动力法的基本程序。
首先，国际劳工公约的分类包括基本劳工公约和专门劳工公约。基本劳工公约是涉及劳工权益保障的核心公约，而专门劳工公约则是针对特定行业或职业群体的公约。这些公约对于保障劳动者的权益、促进经济发展、维护社会稳定具有重要意义。
其次，国际劳动立法与我国的关系主要体现在我国作为国际劳工组织的成员，必须遵守国际劳工公约的原则和精神。同时，我国结合国情制定和实施相应的劳动法律法规，保障劳动者权益，促进经济发展，维护社会稳定。
最后，国际劳动力法的基本程序包括劳动关系的建立、劳动合同的签订、劳动纠纷的解决等环节。这些环节对于保障劳动者的权益、维护劳动关系的稳定具有重要意义。在建立劳动关系时，双方应当明确权利和义务；在签订劳动合同时，应当遵循平等自愿、协商一致的原则；在解决劳动纠纷时，应当通过协商、调解、仲裁和诉讼等方式解决。
创作类型：
原创
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