刷题刷出新高度，偷偷领先！偷偷领先！偷偷领先！ 关注我们，悄悄成为最优秀的自己！

单选题

因技术水平、专业技能、管理技能及相关知识经验的不足或态度、观念问题导致操作失误、效率低下和秩序混乱，这些现象对个人和部门的工作表现造成何种影响，从而导致组织绩效目标无法实现？

A
战略变化
B
工作变化
C
人员变化
D
绩效低下
使用微信搜索喵呜刷题，轻松应对考试！

答案：

D

解析：

【喵呜刷题小喵解析】：题干中描述了由于技术水平、专业技能、管理技能及相关知识经验的不足或态度、观念问题导致在工作中发生操作失误、效率低下、秩序混乱等现象，这些现象导致个人和部门工作表现不佳，从而使得组织绩效目标得不到很好的实现。因此，最符合题意的选项是“绩效低下”。选项A“战略变化”与题干描述不符；选项B“工作变化”虽然与题干中的现象有关，但不足以解释为何组织绩效目标得不到很好的实现；选项C“人员变化”虽然可能涉及人员流动或变动，但题干中并未明确提到；因此，正确答案是D，“绩效低下”。
创作类型：
原创

本文链接：因技术水平、专业技能、管理技能及相关知识经验的不足或态度、观念问题导致操作失误、效率低下和秩序混乱，

版权声明：本站点所有文章除特别声明外，均采用 CC BY-NC-SA 4.0 许可协议。转载请注明文章出处。

让学习像火箭一样快速，微信扫码，获取考试解析、体验刷题服务，开启你的学习加速器！

分享考题
share