【喵呜刷题小喵解析】:在常见的绩效信息采集方法中,数据积累法是指考评人员到有关数据统计或汇总的权威部门查证有关数据采集考核信息。因此,选项C“数据积累法”是正确的答案。实地调查法、现场记录法和问卷调查法虽然都是绩效信息采集的方法,但在此题目中,它们并不符合题目描述。