【喵呜刷题小喵解析】:根据给出的答案,我们可以逐项分析各个选项是否属于计件工资范畴:A选项“按计时工资标准支付给个人的工资报酬” - 这属于计时工资,与计件工资不同,因此不符合题意。B选项“按工作任务包干方法支付给个人的工资” - 这属于计件工资的一种形式,因为它是根据完成的工作任务来支付工资,而不是根据工作时间。C选项“按营业额提成或利润提成办法支付给个人的工资” - 这同样属于计件工资,因为它是根据营业额或利润来支付工资,与完成的工作量直接相关。D选项“实行超额计件工资制,按劳动部门批准的定额和计件单价支付给个人的工资” - 这明确属于计件工资,因为它是根据超额完成的工作量来支付工资,与定额和计件单价直接相关。E选项“按工作时间支付给个人的工资报酬” - 这属于计时工资,与计件工资不同,因此不符合题意。综上所述,计件工资包括B、C、D选项所述的内容。