【喵呜刷题小喵解析】劳动法律的效力是赋予依法成立的劳动合同具有约束劳动关系当事人双方乃至第三人的强制力,使得劳动合同得以执行并维护劳动关系的稳定。因此,选项C“劳动合同的效力”是正确答案。选项A“劳动合同的主体”只是劳动合同的参与者,并不涉及劳动合同的强制力;选项B“劳动报酬”只是劳动合同中的一部分内容,也不涉及劳动合同的强制力;选项D“劳动合同”本身只是一个合同,并不具有强制力。因此,其他选项均不正确。